تصل الي 18089 دينارًا .. “وزارة التربية” تنشر تفاصيل الزيادات في أجور الأساتذة للأطوار التعليمية الثلاثة 2025 بعد مصادقة مجلس الوزراء على القانون الأساسي للموظفين

أعلنت وزارة التربية الجزائرية عن تفاصيل الزيادات في أجور الأساتذة في رسالة وجهتها إليهم مع نهاية العطلة الشتوية وبداية الفصل الدراسي الثاني، يأتي هذا الإعلان بعد موافقة مجلس الوزراء على القانون الأساسي والنظام التعويضي لموظفي قطاع التربية الوطنية، وفي انتظار النشر الرسمي للقانون الأساسي والنظام التعويضي في الجريدة الرسمية، كشفت الوزارة عن المكاسب والتحسينات والمستجدات التي يتضمنها القانون الجديد، وفيما يلي التفاصيل.

 تفاصيل الزيادات في أجور الأساتذة للأطوار التعليمية الثلاثة

أعلنت وزارة التربية عن تفاصيل الزيادات الشهرية الصافية في أجور الأساتذة الناتجة عن القانون الأساسي الجديد الخاص بأسلاك التربية، بالإضافة إلى النظام التعويضي الجديد الخاص بالأطوار التعليمية الثلاثة (الابتدائي، المتوسط، والثانوي)، علي النحو الاتي:

  • معلمي المرحلة الابتدائية: ستتراوح الزيادات الشهرية الصافية الناتجة عن القانون الأساسي الجديد ونظام التعويضات بين 7616 دينارًا جزائريًا و18315 دينارًا جزائريًا، ويعتمد مقدار الزيادة على التصنيف الجديد للمعلمين ورتبهم وأقدميتهم في الخدمة.
  • بالنسبة لأساتذة التعليم المتوسط: ستتراوح الزيادات الشهرية الصافية الناتجة عن القانون الأساسي الجديد ونظام التعويضات بين 8489 دينارًا جزائريًا و17280 دينارًا جزائريًا، وذلك حسب الرتبة والتصنيف الجديدين، وكذا الأقدمية.
  • أساتذة التعليم الثانوي: ستتراوح بين 8756 دينارًا جزائريًا و18089 دينارًا جزائريًا، وذلك تبعًا للرتبة الجديدة والتصنيف، بالإضافة إلى سنوات الخبرة (الأقدمية).

القانون الأساسي الجديد الخاص بأسلاك التربية

وقد نص القانون الاساسي الجديد الخاص بأسلاك التربية علي استحداث بعض البنود علي النحو الاتي:

  • تحسين وضع الأساتذة ذوي الأقدمية القليلة:
    • الأساتذة الذين لديهم أقدمية تقل عن أربع سنوات في رتبتهم الحالية سيستفيدون من تحسين تصنيفهم من خلال إدماجهم في الرتبة المستحدثة (الجديدة)، هذا الإدماج سيؤدي إلى استفادتهم من الزيادات المالية المترتبة على الرتبة الجديدة، بالإضافة إلى احتفاظهم بأقدميتهم السابقة التي اكتسبوها في رتبتهم الأصلية.
  • تثمين الأقدمية المكتسبة عند الإدماج:
    • عند إدماج الموظفين في الرتبة الجديدة، سيتم وضعهم في الدرجة التي تتوافق مع الرقم الاستدلالي الذي يساوي أو يزيد مباشرة عن الرقم الاستدلالي لدرجتهم في رتبتهم الأصلية، وهذا يضمن عدم تضررهم من الإدماج، علاوة على ذلك، سيتم أخذ الأقدمية المكتسبة في الرتبة الأصلية في الاعتبار عند الترقية إلى درجات أعلى في الرتبة الجديدة.
  • استحداث رتبة أستاذ مميز:
    • استحدث القانون الجديد رتبة جديدة بتصنيف أعلى تسمى أستاذ مميز، ويمكن الوصول إلى هذه الرتبة إما عن طريق الإدماج (لبعض الحالات) أو عن طريق الترقية من رتبة “أستاذ مكون”، وهذه الرتبة متاحة لجميع أسلاك الأساتذة في المراحل التعليمية الثلاث (الابتدائي، المتوسط، والثانوي).

تعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *