يلجأ العديد من العمال الوافدين في المملكة العربية السعودية إلى نقل كفالتهم إلى كفيل آخر دون الحاجة إلى موافقة الكفيل الأساسي، حيث يتم تنفيذ عملية نقل الكفالة بشكل إلكتروني عبر الموقع الرسمي لوزارة العمل السعودية، والتي توفر العديد من الخدمات الإلكترونية دعماً لرؤية المملكة 2030 الهادفة إلى تحويل كافة الخدمات والمعاملات إلى النظام الرقمي.
خدمة نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل
تُقدم وزارة العمل السعودية خدمة إلكترونية تتيح للموظفين الوافدين نقل كفالتهم دون الحاجة إلى موافقة الكفيل، حيث تمكن هذه الخدمة العاملين من تقديم طلب نقل الخدمة بشكل مباشر عبر بوابة الأفراد في وزارة العمل، حيث يتم اعتماد الطلب فوراً دون الحاجة إلى موافقة صاحب العمل، ويجب أن يحتوي طلب نقل الخدمة على كافة البيانات والمرفقات الضرورية التي تمكن مكتب العمل من التحقق من الأسباب المقدمة للنقل، لضمان قبول أو رفض الطلب بناءً على تلك المعطيات.
حالات نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن بعض الحالات التي يُسمح فيها للعامل بنقل كفالته دون الحاجة إلى موافقة الكفيل، وهي تشمل:
- إذا مرّ 3 أشهر أو أكثر دون أن يتلقى العامل رواتبه المستحقة.
- في حال لم يتم تجديد إقامة العامل بعد انتهاء صلاحيتها لمدة لا تقل عن شهر.
- إذا لم تصدر رخصة العمل للعامل الجديد بسبب وجود المؤسسة في النطاق الأحمر أو الأصفر.
- إذا قام الكفيل بتقديم بلاغ كيدي بهدف إلحاق الضرر بالعامل مع وجود إثباتات تدل على كيدية البلاغ.
- يجب أن تكون العمالة في المنشأة التي سيتم النقل إليها مسجلة وتحمل رخصة عمل وإقامة سارية المفعول.
- إذا ثبت تكليف العامل بأعمال خطرة تهدد صحته وسلامته.
- إذا ثبت أن الكفيل الأول أو أحد أفراد أسرته قد أساء معاملة العامل.
- إذا قدم الكفيل بلاغ تغيب غير صحيح ضد العامل.
- إذا لم يتم لم شمل الزوجين العاملين.
رسوم نقل الكفالة بدون موافقة صاحب العمل
- رسوم نقل الكفالة لأول مرة: تبلغ الرسوم 2,000 ريال سعودي.
- رسوم نقل الكفالة للمرة الثانية: تزيد الرسوم إلى 4,000 ريال سعودي.
- رسوم نقل الكفالة للمرة الثالثة: تصل الرسوم إلى 6,000 ريال سعودي.