أفادت وزارة العمل بالتعاون مع جوجل كلاود وشركة المناعي إنفوتك بإطلاق مبادرة جديدة تحت اسم “عقول”، تهدف منصة عقول وزارة العمل إلى تقديم خدمات متميزة وسريعة للوافدين من خريجي الجامعات في قطر وللشركات العاملة في القطاع الخاص، تعتمد المنصة على إمكانيات جوجل كلاود وتقنيات الذكاء الاصطناعي لتسهيل وتبسيط عملية التوظيف، من خلال هذه المبادرة، تسعى وزارة العمل إلى توفير حلول فعّالة لتوظيف الخريجين بشكل يتناسب مع متطلبات سوق العمل، مما يسهم في تعزيز الفرص الوظيفية وتحقيق التوافق بين الكفاءات المتاحة واحتياجات الشركات المختلفة.
منصة عقول وزارة العمل
وفي تعليقها على إطلاق هذه المبادرة، أشارت الشيخة نجوى بنت عبدالرحمن آل ثاني، مساعد وكيل الوزارة لشؤون العمالة الوافدة بوزارة العمل، إلى أن قطر توفر فرصًا تعليمية في جامعات ذات مستوى عالمي، وتأتي منصة “عقول” كوسيلة للاستفادة من مهارات الخريجين الوافدين من هذه الجامعات، وضمان استبقاء الكفاءات المتميزة في سوق العمل المحلي، وذلك تقديرًا لجهودهم وتفانيهم.
وأضافت الشيخة نجوى أن منصة عقول وزارة العمل تسعى إلى تحسين التوافق بين الكفاءات المتاحة في صفوف الخريجين والفرص المتاحة في سوق العمل القطري، من خلال ربط هؤلاء الأفراد الماهرين بالوظائف المناسبة، وبذلك لا تقتصر المبادرة على دعم الجامعات المحلية فقط، بل تسهم أيضًا في تعزيز الاقتصاد المحلي، مما يجعله أكثر قوة ومرونة.
رابط منصة عقول وزارة العمل
تتيح هذه المبادرة للطلاب الوافدين الحاصلين على شهادات من الجامعات المحلية إنشاء ملفات تعريف شخصية باستخدام هوياتهم الجامعية، وإعداد سير ذاتية قائمة على المهارات بمساعدة أدوات الذكاء الاصطناعي المتاحة، وتتيح منصة عقول عبر موقع وزارة العمل لهم البحث عن فرص العمل في القطاع الخاص القطري والتقديم عليها مباشرة، كما تدعم أدوات الذكاء الاصطناعي المرشحين من خلال اقتراح الدورات اللازمة لتطوير المهارات المطلوبة، ويساعد اختبار الشخصية في تحديد المسارات المهنية الأنسب.
مميزات منصة عقول
تتضمن المنصة ميزات مثل:
- إنشاء ملفات تعريف شخصية باستخدام بطاقات الهوية الجامعية.
- إعداد سير ذاتية قائمة على المهارات بمساعدة الذكاء الاصطناعي.
- البحث عن فرص العمل والتقديم عليها مباشرة.
- اقتراح الدورات التدريبية المطلوبة لتطوير المهارات.
- اختبار شخصية لتحديد المسارات المهنية المناسبة.
- تواصل المرشحين مع الشركات عبر أدوات فريدة.
- مركز تعلم لتطوير المهارات الجديدة.
- إجراء المقابلات عبر الإنترنت.
- التفاوض وتوقيع العقود من خلال البوابة الموحدة لوزارة العمل.
- تقييم الخريجين للشركات.
بالنسبة للشركات الخاصة، تتيح المنصة:
- نشر فرص العمل.
- البحث عن المرشحين المناسبين.
- إدارة عمليات التوظيف بكفاءة في مكان واحد.
- استخدام خوارزمية المطابقة الذكية للوصول إلى أفضل المرشحين.
- إجراء المقابلات عبر الإنترنت وتقديم التغذية الراجعة.
- الاستفادة من خدمات وزارة العمل الإلكترونية مثل تصديق العقود بسرعة، وبأسعار مخفضة، والحصول على تصاريح عمل فورية للوافدين الخريجين.