أعلنت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عن ما تضمنه قرار مجلس الوزراء الخاص الفئة المشمولة بتعديلات نظامي التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية، حيث وافق مجلس الوزراء برئاسة ولي العهد برئاسة الأمير محمد بن سلمان على نظام التأمينات الاجتماعية الجديدة الخاص بالملتحقين الجدد في العمل، حيث يستمر العمل بأحكام نظامَي التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية على المشتركين الحاليين، وذلك باستثناء الأحكام الخاصة بالسن الخاص للتقاعد، وأيضًا الفترة المؤهلة لاستحقاق المعاش لبعض الفئات، لذا سوف نتعرف في هذا المقال على كافة التفاصيل.
الفئة المشمولة بتعديلات نظامي التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية
صرحت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية أن النظام الجديد الذي سيطبق على الملتحقون الجدد بالعمل، والذي ليس لديهم فترة اشتراك في نظامي التقاعد المدني و التأمينات الاجتماعية، وذلك قبل تاريخ العمل بالنظام الجديد، سواء كان يعملون في القطاع العام أو الخاص، ومن ثم ينص نظام التأمينات الاجتماعية الجديد على التالي:
- أكدت التأمينات أن السن النظامية للتقاعد هو خمسة وستين عامًا ميلادية.
- كما يمكن للمشتركين التقاعد قبل 10 أعوام من السن النظامي، وذلك عند الوصول إلى 360 شهر من فترة الاشتراك.
- ومن ثم يطبق النظام على كل المشتركين بسوق العمل، وذلك بعد تاريخ العمل بالنظام الجديد، سواء العمل في القطاع العام أو الخاص.
- كما ينص النظام الجديد على زيادة نسبة اشتراكات فرع المعاشات تدريجي، وذلك بداية من العام الثاني من تاريخ سريان نظام التأمينات الجديد، وحتى العام الخامس، ومن ثم بنسبة 0.5% لكل عام وبزيادة إجمالية تصل إلى 2بالمائة لتصل إلى 11بالمائة بدلاً من 9بالمائة.
الفئات غير المشمولة بتعديلات نظام التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية الحاليين
قامت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بتوضيح الفئات التي لا تشملها تعديلات نظامي التقاعد والتأمينات الحاليين وهذه الفئات تتمثل فيما يلي:
- الفئات المشتركة الذي بلغت أعمارهم نحو خمسين عامًا هجريًا أو أكثر.
- وأيضًا المشتركون الذين عندهم عشرين عامًا أو 240 شهرًا من تاريخ الاشتراك في تاريخ العمل بالتعديلات.
- سواء كانت الفترة المحددة على نظام التقاعد المدني أو التأمينات الاجتماعية أو عدد المدد بينهما؛ ومن ثم فلن يشملهم التعديلات.